INCAE Business School - La Escuela de Negocios #1 de América Latina
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19.06.13
Institucionales
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INCAE, 19 de junio, 2013. Cuarenta y cinco ejecutivos de organizaciones empresariales de la región participan desde el 17 y hasta el 22 de junio en el programa ILGO 2013, el cual se lleva a cabo en el campus Walter Kissling Gam de INCAE Business School en Costa Rica.

Esta capacitación se lleva a cabo una vez al año en INCAE y aborda los retos de los ejecutivos de las organizaciones desde tres ejes: el del ejecutivo como persona, el de la organización y el del entorno en el que se desarrolla la organización, dando como resultado una capacitación integral y dinámica.
Este año participan ejecutivos de 14 países de América Latina y el Caribe.
El Instituto Latinoamericano para la Gerencia de Organizaciones Empresariales (ILGO) es una institución creada en 1985, promovida por la Organización Internacional del Trabajo (OIT), y la Organización Internacional de Empleadores (OIE), para optimizar la profesionalización de los directivos de organismos empresariales en América Latina. -
17.06.13
Institucionales
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INCAE, 17 de junio, 2013. INCAE Business School impartió del 13 al 15 de junio en Panamá el nuevo programa sobre Capital de Riesgo diseñado para que los participantes se familiaricen con estos fondos, tanto desde el punto de vista de la oferta como de la demanda.El seminario abarca los tipos de capital de riesgo, las maneras de accederlo y las formas de proveerlo, desde las redes de ángeles inversionistas, pasando por los fondos de capital de riesgo, hasta los fondos de private equity.
La capacitación en la que participaron 35 profesionales de Alemania, Colombia Costa Rica, Panamá, Guatemala, Honduras, México Nicaragua, Perú y El Salvador, estuvo a cargo del profesor de INCAE, Dr. Luis J. Sanz.
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“Estados Unidos nos pide ser región”19.06.13 INCAE en el Mundo
Revista Mercado y Tendencias
Rector, Arturo Condo
Para Arturo Condo, rector de INCAE, el problema no es que los países no quieren integrarse, si no la velocidad a la que lo hacen. ¿Cómo vamos a trabajar juntos?, esa es la siguiente pregunta.
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Liderazgo Sherpa19.06.13 INCAE en el Mundo
El Nuevo Diario, Nicaragua
Prof. Germán Retana"Los sherpas se dedican a ayudar a otros a que lleguen a la cima, así debemos ejercer el liderazgo; inspiremos e impulsemos a nuestro equipo a alcanzar sus propósitos". Así resumía el empresario Jorge Oller las lecciones aprendidas en su visita a Nepal, ante graduandos del MBA y gerentes de empresas latinoamericanas participantes en un seminario del Incae.
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INCAE abre maestría de doble titulación con la Universidad de St. Gallen, Suiza11.06.13 INCAE en el Mundo
Revista Summa, Costa Rica
INCAE Business School iniciará este año una maestría de doble titulación con la Universidad de St. Gallen, Suiza y se convierte así en la primera escuela de negocios en Hispanoamérica en contar con este programa conjunto.
El Master of Arts en Estrategia y Gestión Internacional (SIM, por sus siglas en ingles) de la Universidad de St. Gallen obtuvo el año pasado el primer lugar a nivel mundial en el ranking del Financial Times sobre Masters in Management.
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Capital de riesgo, la oferta y la demanda04.06.13 INCAE en el Mundo
ElSalvador.com, El Salvador
El ciclo de financiamiento que ahora en día exigen los mercados a las empresas, para ser competitivas y crecer sostenidamente, tiene resultados garantizados en la medida en que se miden los riesgos de la mano de expertos. El Incae Business School ha estructurado un seminario enfocado en esta línea, dirigido tanto a financistas, como a los mismos accionistas.
Lo que se pretende es que los participantes se familiaricen con el capital de riesgo, sus variantes, la oferta, la demanda, y la manera de acceder a ellos como parte de la estrategia de crecimiento.
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El reto del diagnóstico del cambio
16/05/13. Por el Prof. Julio Sergio Ramírez. Problemas nacionales como el déficit fiscal, el desempleo, la pobreza, la corrupción, o en el contexto empresarial problemas como la pérdida de mercado, la baja productividad, los altos costos, la alta rotación de personal clave, son muchas veces tratados como problemas técnicos, en los cuales los líderes creen que tienen las respuestas y las pueden poner en práctica.
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¿Qué necesitan los líderes latinoamericanos?: Más mujeres
04/04/2013. Por la Prof. Susan Clancy. Aunque ahora las mujeres representan la mitad de la fuerza laboral en América Latina, las posiciones de liderazgo empresarial siguen siendo dominadas casi totalmente por hombres, y es poco probable que esta situación cambie. Romper las barreras estructurales y culturales dentro de las organizaciones que frenan el avance de las mujeres requiere el firme compromiso de los altos mandos.
VIDEO DESTACADO
El Presidente de Estados Unidos, Barack Obama, la Presidenta de Costa Rica y del SICA, Laura Chinchilla, y Arturo Condo, Rector de INCAE, en el Foro Centroamérica
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