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  • MENSAJE DE LA DIRECTORA
  • NOTICIAS

Estamos iniciando una nueva etapa en la vida institucional de INCAE, buscando fortalecer lazos con toda la red de Alumni, de la que usted y yo somos parte.

El pilar de esta nueva etapa es el Lifelong Learning, programa que llega a dar continuidad a nuestra formación y así mantenernos actualizados, vigentes y a la vanguardia en este entorno regional tan cambiante. Este nuevo programa incluirá webinars y otras charlas en línea, así como una serie de eventos en los diferentes países que nos permitirán reactivar la red y volver a compartir con nuestros colegas y profesores.

Siempre estamos buscando cómo contribuir al desarrollo de nuestros países con ética y responsabilidad y en ese sentido hemos creado El Desafío País, el mismo que crea la oportunidad para que juntos como comunidad apoyemos nuevas generaciones de Incaistas, asesoría de carrera, emprendedurismo y liderazgo femenino.

Queremos tener una comunicación abierta y en ese sentido le estaremos enviando mensajes para mantenerle informado de estas y otras actividades planificadas para usted. Confiamos recibiremos su retroalimentación para ir mejorando esta nueva estrategia.

Gracias por su participación y apoyo. Sólo con el involucramiento de ustedes lograremos reactivar y fortalecer esta valiosa red.

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Wendy Rodríguez
Directora de Institutional Advancement, LATAM

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  • 13.02.17 Institucionales

    thumb ExecutiveMasters 1Los profundos cambios demográficos así como los avances tecnológicos pueden producir en los próximos 5 años una pérdida de hasta 7 millones de empleos. En el Reporte The future of Jobs publicado por el World Economic Forum, se menciona que la mayoría de los puestos que van desaparecer corresponden a empleos administrativos y de oficina.

    Por otro lado, cada crisis o transformación trae nuevas oportunidades. Profesionales con un mayor grado de especialización, con nuevos conocimientos, habilidades y competencias, van a ser más requeridos en el futuro por parte de los empleadores. Entre los aspectos más valorados de forma creciente son las capacidades técnicas, de resolución de problemas y de pensamiento critico.

    El US Bureau of Labor Statistics , confirma está tendencia y proyecta que los trabajos en logística y operaciones van a tener en los próximos 5 años un incremento de hasta un 26%, igual que los puestos de auditoria, contabilidad y finanzas, que pueden tener crecimientos similares.

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  • 10.02.17 Institucionales

    thumb CAHI"Creemos en la elaboración de políticas públicas basadas en evidencia, que permitan demostrar que los recursos destinados a salud, educación, trabajo, etc. están teniendo impacto en la vida de quienes más lo necesitan", comentó Andy Valenciano, Director Ejecutivo de CAHI.

    Es por esto que la Iniciativa Centroamericana para la Salud (CAHI por sus siglas en inglés) del CLACDS de INCAE llevó a cabo su evento anual "Toma de decisiones basada en evidencia: Nuevas tendencias en salud pública" este 9 de febrero en el Crowne Plaza Corobicí, donde participaron expertos internacionales de Estados Unidos y México, quienes compartieron información sobre las últimas tendencias basadas en evidencia de los sistemas de salud pública.

    Leer más...

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