liderazgo | Maestrías INCAE

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liderazgo

El arte de saber imitar a Michelle Obama

Jueves, Mayo 24, 2018 - 17:07
Por: 
Randall Corella V.

Es usted una directora exitosa, con un currículo impresionante y 15 años de experiencias acumuladas. Es una profesional ya formada, empoderada y eficaz. Lo es y está segura de ello, pero de repente le colocan un micrófono de solapa para dirigirse a un auditorio clave para el negocio y se siente insegura, inferior, como si le hubieran borrado de golpe todo el conocimiento.

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Liderazgo: Candidatos al "Museo de Gerencia Antigua"

Lunes, Mayo 21, 2018 - 12:37
Por: 
Randall Corella V.

Hay personas que por su estilo gerencial deberían ser parte del Museo de Gerencia Antigua, porque aniquilan la innovación. Analice estos candidatos, todos son recurrentes en la literatura administrativa. Si tiene uno cerca, o peor aún, es usted uno de ellos, ¡cuídese!: sus actitudes pueden ser contagiosas.

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Diseñamos programas de desarrollo de liderazgo orientados a los resultados

Miércoles, Mayo 16, 2018 - 17:46
Por: 
Randall Corella V.

Las empresas son cada vez más conscientes de que el liderazgo se trata tanto de cómo uno piensa y siente, como de los resultados comerciales tangibles. Pero la forma en que interactúan estos elementos para hacer posible éxito del liderazgo sigue siendo un misterio. Tanto para las empresas como para los formadores, esto conlleva muchas conjeturas en cuanto al diseño del programa de estudios.

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Liderazgo y fútbol, claves de campeonato mundial

Jueves, Mayo 10, 2018 - 13:35
Por: 
Randall Corella V.

Habiendo colaborado con distintos clubes de fútbol y selecciones nacionales en procesos mundialistas y olímpicos, el profesor Retana sabe traducir al lenguaje del deporte más popular el acervo de sus estudios y experiencia desde su doctorado en University of Southwestern California. Así logra armar su “alineación” de 11 claves que expuso en el webinar Fútbol y Gerencia, previo al programa Gerencia con liderazgo, que impartirá entre el 11 y 16 de junio… ¡justo en la semana de inicio del Mundial de Rusia y en el que el fútbol no podrá faltar!

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¿Qué causa usted? ¡Sí, usted!

Martes, Mayo 8, 2018 - 08:01
Por: 
Anónimo

El clima laboral es determinado, en un 20 – 30%, por el rendimiento de los miembros en una empresa. Y la forma en que ellos se sienten mientras trabajan, en un 50 – 70% de la actitud de su líder. Tal como lo afirman Goleman, Boyatzis, Mckee y otros expertos en inteligencia emocional, una sola persona, una, determina mucho de lo positivo o negativo que sucede en una organización.

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Liderazgo: ¡10 segundos de coraje!

Lunes, Mayo 7, 2018 - 10:21
Por: 
Randall Corella V.

Por más difícil que sea una relación, estamos a tan solo una conversación de distancia de resolverla o de iniciar el camino a su solución. Entre seres inteligentes, los arreglos son posibles. Si una de las partes es intransigente y rechaza el diálogo, la otra tendrá la conciencia serena por haber aportado la sensatez para cambiar un rumbo a todas luces destructivo. Intentarlo es una mejor alternativa a resignarse ante un ambiente de trabajo tenso, frustrante y con resultados alejados del verdadero potencial de la organización.

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¿El futuro del liderazgo en la región? Las mujeres están listas

Lunes, Abril 30, 2018 - 10:57
Por: 
Randall Corella V.

La igualdad de género pasó de ser un desafío pendiente a una tarea urgente. Desde todos los ámbitos, alrededor del mundo, las mujeres están alzando su voz para exigir mayor igualdad de oportunidades. Y el mundo está escuchando. En el ámbito laboral, esto se traduce en poner fin al acoso sexual y cerrar las brechas de género en las áreas de participación, igualdad salarial y liderazgo.

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¿El éxito da la felicidad? ¿O al revés?

Jueves, Abril 5, 2018 - 17:29
Por: 
Randall Corella V.

Ramiro Casó es un psicólogo que no se avergüenza de reconocer que la pasión no es el origen del ejercicio de su profesión, como tanto se dice. Y no es que no sea un apasionado por su trabajo, pero ese entusiasmo actual ha sido más bien el resultado de una construcción exitosa de su carrera y por eso se siente confiado para predicar con el ejemplo. 

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