Michele Quintano
Profesor y Decano de Programas Académicos de INCAE Business School. Michele es doctor en Ciencias de la Gestión por la ESADE Business School-Universidad Ramón Llull - España. Posee una Maestría en Gestión Internacional otorgada por CEMS. Graduado en Administración de Empresas, Università Commerciale “Luigi Bocconi”, Italia.
Pedro Raventós
Profesor Pleno en INCAE Business School, donde enseña Organización Industrial, eBusiness y Finanzas Internacionales. Cuenta con una maestría y un doctorado de la Universidad de Harvard.
Arnoldo Rodríguez
Profesor Asociado en INCAE Business School, donde enseña en las áreas de Contabilidad Financiera, Contabilidad Gerencial y Control. Obtuvo su doctorado de la Carlson School of Management de la Universidad de Minnesota. Asimismo, es graduado del MBA de INCAE. El profesor Rodríguez es el Director del programa de Maestría en Analítica, Innovación y Tecnología (MAIT) de INCAE.
Carlos Rodríguez
Profesor Asociado en INCAE Business School. Se especializa en estrategia y diseño organizacional en sus roles de investigador, educador y consultor. Obtuvo su doctorado en McGill University, Canadá, además, cuenta con un MBA de INCAE en donde se graduó con distinción, y obtuvo una Licenciatura en Economía en la Universidad de Costa Rica.
Miguel Sarrión
Decano Asociado de Executive Education y profesor de Recursos Humanos y Comportamiento Organizacional en INCAE. Es licenciado en Filosofía por la Universidad Complutense, MBA por IE Business School en España y Doctor (PhD) en Recursos Humanos por Strathclyde Business School en Glasgow, Reino Unido. Antes de orientarse al mundo académico desarrolló su carrera como consultor en gestión de personas, formador y coach de ejecutivos durante más de 15 años, primero en Watson Wyatt (hoy Willis Towers Watson) y seguidamente en PeopleMatters, asesorando a multinacionales de sectores diversos (tecnológicas, energía, farmacia, industria, banca, turismo) en Europa y Latinoamérica, en gestión estratégica de personas, liderazgo, gestión del talento, cambio organizacional, diseño de procesos de recursos humanos, y apoyando la implantación a través de formación y facilitación a equipos directivos. Tras completar su doctorado, Miguel fue profesor del área de Recursos Humanos en el Indian Institute of Management de Ahmedabad, India (IIMA) donde diseñó e impartió programas presenciales y online sobre gestión de recursos humanos a alumnos de postgrado y ejecutivos. Adicionalmente, investiga y publica sobre climas de organización, engagement, y gestión de personas en contextos de economías emergentes.
Alberto Trejos
Profesor Pleno en INCAE Business School. Obtuvo su doctorado en Economía en la Universidad de Pennsylvania. Como académico, ha sido miembro de la Facultad de la Universidad de Northwestern e INCAE, donde también fungió como Decano y como director del Centro Latinoamericano para la Competitividad y el Desarrollo Sostenible (CLACDS) de INCAE.
Roy Gerardo Zúñiga
Profesor Pleno en INCAE Business School. Realizó sus estudios doctorales en Gestión de la Complejidad en la University of Manchester Institute of Science and Technology, Inglaterra y la Universidad de Valladolid, España, graduado Summa Cum Laude, por su trabajo en Ejecución y Operacionalización de la Estrategia. Tiene un Master of Philosophy en Simulación Estratégica y Aprendizaje Organizacional de Manchester School of Management. Posee un Master of Science en Estudios Interdisciplinarios y Gestión Ambiental por la University of Oregon, USA. Obtuvo un MBA con énfasis en Finanzas y un Postgrado en Administración Funcional por el INCAE, donde se graduó con Alta Distinción.