Certificación en Coaching Ejecutivo

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Liderazgo y Transformación Organizacional

Conviértase en un líder coach de primera línea, con un programa que le permitirá clarificar su visión, valores, creencias y objetivos, y mejorar su capacidad de influencia y liderazgo. Doble acreditación INCAE - ACSTH (Approved Coach Specific Training Hours) /ICF (International Coach Federation).

Próxima edición: 11 de marzo, 2019.

Contacto:

Yenory Salazar
Educación Ejecutiva

¿Qué aporta el coaching? Su clave diferencial es muy sencilla: el coaching consiste en ayudar al otro a aprender en lugar de enseñarle. Sin embargo, el alcance de este principio tan simple tiene un enorme impacto a la hora de liberar el talento latente de los individuos, de los equipos y por tanto de las organizaciones. El programa ofrece una doble titulación INCAE / ACSTH con Success Unlimited Network ® (un programa acreditado por la International Coach Federation) y tiene la oportunidad de acceder posteriormente si lo desea a la acreditación ACTP.

Testimonios

"Me dio muchas herramientas que me permitirán transcender en otras personas. Lo que más me ha llamado la atención es adquirir la conciencia que todas las personas tienen un potencial". 

Gerente de Recursos Humanos
Ingenio Pantaleón

Freddy Pappa

País: 
Guatemala

“Es un curso muy intensivo, donde la teoría está completamente acompañada de la práctica y eso lo hace aún más valioso. Desde el día uno empiezas con el autoconocimiento como responsable, gerente o director de un área, y empiezas a analizar cómo vas a poner en práctica estos conocimientos. Esto es algo que tiene que vivirse, una experiencia que cambia la vida".  

Rectora de la Universidad Católica Redemptoris Mater.

Michelle Rivas

País: 
Nicaragua
Fecha:
11 de Marzo al 26 de Julio del 2019
País: Costa Rica
Precio Total: US$8.900

Módulo I

Fecha: 11 al 15 de Marzo del 2019
País: Costa Rica
Lugar: Campus Walter Kissling Gam

Módulo II

Fecha: 22 al 26 de Julio del 2019
País: Costa Rica
Lugar: Campus Walter Kissling Gam

* Incluye colegiatura, material didáctico, almuerzos, refrigerios y certificado de participación. 
* El monto de la inversión no incluye impuestos ni comisiones.
* Para opciones de alojamiento por favor consultar directamente. 

* INCAE se reserva el derecho de hacer cambios sin previo aviso.
* Su información es confidencial.

Metodología

Está diseñado en dos módulos presenciales, de 50 horas cada uno, y dos módulos online. Esta estructura permite interiorizar profundamente, durante el módulo 1 presencial, los fundamentos y la práctica del coaching, experimentar el coaching como cliente durante el módulo 1 online, aprender a gestionar y a medir el progreso de un proceso de coaching durante el módulo 2 presencial y, finalmente, perfeccionar la práctica del coaching durante el módulo 2 online.

Los participantes adquieren con esta formación las capacidades necesarias tanto para convertirse en líderes coaches de sus propios equipos, en coaches internos para dar servicio dentro de su empresa o para lanzar su propio proyecto como coaches externos.

Perfil del participante

Programa dirigido a: 

  • Coaches profesionales y consultores que quieren completar su formación con un programa acreditado por la International Coach Federation.
  • Coaches ya certificados por algún programa de la International Coach Federation que persiguen una preparación específica para trabajar con líderes en un entorno organizacional.
  • Directivos y profesionales con una trayectoria relevante que deseen dedicarse al coaching.
  • Directivos con equipos a su cargo que están interesados en el desarrollo personal y en desarrollar a otros.
  • Profesionales de Recursos Humanos que quieren adquirir nuevas habilidades para apoyar el crecimiento de la organización.

Nuestros Profesores

  • Patricia Cauqui
    Director

    Profesora visitante de INCAE Business School y de la Fundación Dom Cabral, Brasil. Directora de diversos programas de Mentoring para mujeres directivas.Es socia fundadora de People Motion, firma especializada en coaching ejecutivo, principalmente para mujeres directivas y equipos multiculturales. Entre sus clientes, a nivel académico o ejecutivo, están PwC, Gas Natural Fenosa, Telefónica, Siemens, BMW.

  • Alfonso Medina
    Profesor
    PHD en Psicología, Master Certified Coach (MCC) por la International Coach Federation (ICF). Success Coach certificado y Certified Trainer por Success Unlimited Network ® (SUN), una de las organizaciones para la formación de coaches más antiguas y prestigiosas de ICF.
  • Patricia Cauqui
    Director
  • Alfonso Medina
    Profesor

Objetivos

Proporcionar al participante una formación completa, exigente y profunda al más alto nivel para ejercer como coach interno o externo en el mundo corporativo.

  • Comprender cómo funciona el proceso de la transformación personal a través de su propia experiencia.
  • Mejorar la capacidad de reflexionar sobre uno mismo, detectar comportamientos y autocorregirlos cuando sea necesario.
  • Incrementar su capacidad para interpretar comunicaciones no visuales.
  • Aplicar el proceso del coaching como una herramienta de intervención en las organizaciones.
  • Adquirir un set de herramientas completo para conducir procesos de coaching en organizaciones.
  • Practicar todas las competencias del coaching recibiendo feedback continuo de coaches profesionales.
  • Comprender y practicar el coaching de equipos.
  • Compartir experiencias con un grupo de intereses similares.
  • Investigar a profundidad un área de interés o nicho de mercado donde desarrollar la práctica del coaching.
  • Practicar el coaching con clientes reales y recibir supervisión profesional.

Beneficios

  • Obtener una titulación diferencial de dos instituciones de reconocido prestigio (doble titulación INCAE/ ACSTH (Approved Coach Specific Training Hours) / ICF).
  • Recibir una formación exhaustiva y enfocada en las necesidades reales de los directivos y sus organizaciones.
  • Realizar prácticas de coaching constante recibiendo feedback profesional.
  • Contar con un set de herramientas de probada eficacia para manejar el proceso de coaching, tanto a nivel individual como de equipos.
  • Recibir una sesión de coaching personalizada impartida por un coach experimentado.
  • Finalizar el programa con las experiencias de haber realizado el proceso completo de coaching a tres clientes reales.
  • Contar con la supervisión de un coach expertos para contrastar los casos con clientes.