Women's Executive Leadership Program I: Driving Personal Growth

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Alta Dirección

En el Women's Executive Leadership Program I: Driving Personal Growth se trabaja con las participantes, ejecutivas de alto nivel de sectores público, privado o tercer sector, la identificación y desarrollo de sus competencias de liderazgo estratégico para la alta gerencia, en empresas que permitan a las mujeres tener el mayor éxito e impacto en sus trabajos.

Contacto:

Yenory Salazar
Educación Ejecutiva

Un programa dirigido a mujeres interesadas en potenciar su carrera como ejecutivas o empresarias y en desarrollar las competencias claves y el networking para realizar con éxito sus sueños y planes de vida personales y profesionales.

Algunas de las herramientas y competencias que se adquieren durante el WELP son:

  • Autoconocimiento y autodesarrollo para construir la marca personal.
  • Estrategias de comunicación personales de impacto a través de storytelling y otras técnicas multimedia de presentación.
  • El alineamiento de los objetivos personales con la visión y la estrategia de las empresas.
  • El desarrollo de los estilos de pensamientos asociados con la Alta Gerencia y la gestión del poder para construir alianzas estratégicas

Testimonios

"Para una como mujer, el WELP es una experiencia que te permite encontrarte contigo misma y con mujeres de distintos países, de distintas culturas, pero que viven las mismas experiencias, las mismas situaciones difíciles. Eso hace que el ejercicio de empatía y empoderamiento se vuelva sutil, pero muy fuerte”.

Presidente de la Cámara de Turismo de Guanacaste

Priscilla Solano

País: 
Costa Rica

“El WELP representa un ‘cambio de mirada’ de mi propia persona y de mi personalidad. Encontrar una ruta de mejora continua que en este momento es un ‘presente’ y un ‘ahora’ de mi desarrollo personal y académico. Identificar la fuerza emocional y mental que nos rige para procurar siempre un éxito en cada momento del desarrollo. Las profesionales que nos impartieron sus conferencias impactaron en mí el tomar la acción de revisarme y pensar para 5 a 10 años más mi Hoja de Ruta”

Rectora
Escuela Especializada en Ingeniería ITCAFEPADE

 

Elsy Escolar Santo Domingo 

País: 
El Salvador
Fecha:
8 al 17 de Noviembre del 2023
País: ONLINE / PRESENCIAL / Costa Rica
Precio Total: US$4.600

Women's Executive Leadership Program I: Driving Personal Growth

País: Costa Rica / ONLINE

Contenido:

  • Gestión de la confianza.
  • Gestionando mis miedos y creando bienestar y felicidad para mí y para los demás.

  • Liderazgo de impacto. Gestión de la cultura y política organizativa para desarrollar carreras exitosas.

  • Construir un Plan Estratégico Personal. Herramientas para el diagnóstico (FODA, Canvas de Networking, Junta Directiva Personal)

  • La autoconfianza y el autoconocimiento.

  • Peer - coaching. Cómo potenciar el autoconocimiento y las estrategias personales a través de pares.

  • La autoconfianza y el autoconocimiento. Gestión del poder y el liderazgo resonante.

  • Loliness y Gestión Personal.

  • Herramientas para la construcción y comunicación de la marca personal.

  • Seguridad Psicológica. Cómo crear culturas para desarrollar un liderazgo inclusivo.

  • Marketing Digital y otras herramientas digitales.

  • Resiliencia y Liderazgo Adaptativo en Contextos Adversos.

* Incluye colegiatura, material didáctico y certificado de participación. 
* El monto de la inversión no incluye impuestos ni comisiones.
 

Admisión sujeta a aprobación de Comité y Dirección Académica.

* INCAE se reserva el derecho de hacer cambios sin previo aviso.
* Su información es confidencial.

 

Metodología

  • El programa consta de sesiones interactivas, prácticas y de participación.
  • Se aprenden sobre diferentes herramienta prácticas para potenciar el liderazgo, marca personal, comunicación de alto impacto.
  • También se llevará a cabo storytelling y videos. Se llevará a cabo un panel de líderes.

Perfil del participante

El Women's Executive Leadership Program está dirigido a mujeres interesadas en potenciar su carrera como ejecutivas o empresarias y en desarrollar las competencias claves de networking para realizar con éxito sus planes de vida personales y profesionales.

El grupo reúne a vicepresidentas, directoras generales, directoras de unidades de negocio, directoras regionales, empresarias y directoras de organizaciones sin fines de lucro, así como hijas de empresarios u otras personas relevantes para el plan de sucesión de la compañía. 

Nuestros Profesores

  • Camelia Ilie
    Directora Académica del programa

    Camelia Ilie es una líder emprendedora, asesora y miembro de consejos con más de 25 años de experiencia en creación de valor, estrategia, innovación y gestión de pérdidas y ganancias en organizaciones de Europa, América Latina y EE. UU. Es Decana de Estrategia y Asuntos Institucionales, Chair del Centro de Liderazgo Inclusivo y Sostenible, y Profesora de INCAE, escuela de negocios líder en América Latina.

  • María Eugenia Brizuela
    Profesora

    Centroamericana nacida en El Salvador, es Licenciada en Ciencias Jurídicas de la Universidad Dr. José Matías Delgado, Máster en Administración de Empresas de INCAE y Posgrado en Negocios Sustentables de la Universidad de Cambridge. Realizó estudios sobre lengua francesa en Suiza y estudios de civilización francesa en la Sorbona, Paris.

  • Patricia Cauqui
    Profesora
    Master Certified Coach, la máxima titulación otorgada por la International Coach Federation, Coach certificada por Columbia University. Fundadora y miembro del patronato de la Fundación Xaley para niños en situación difícil de Senegal....
  • José María Gasalla
    Profesor
    Profesor invitado de INCAE Business School, especialista en temas de auto-motivación y liderazgo empresarial.  Es Ingeniero Aeronáutico y Doctor en Ciencias Económicas y Empresariales, presidente de Desarrollo Organizacional y Talentum, empresas que se dedican a consultoría internacional de renombradas corporaciones. Autor de varias publicaciones, como: "La nueva dirección de personas", ...
  • Margaret Rose Grigsby
    Profesora

    Es profesora de Liderazgo y Marketing. Preside su empresa Brainpower Latin America, desde la cual es Executive Coach de Líderes Senior, conferencista sobre Liderazgo y Liderazgo Femenino y consultora en estrategia de marca y experta en marca personal. Tiene un postgrado en Coaching de Liderazgo en Georgetown University, Washington DC., obtuvo su MBA en INCAE Business School y se gradúo con doble especialidad en Psicología Social y de Organizaciones en McGill University en Montreal, Canadá.

  • Francisco Loscos
    Profesor
    Licenciado en Derecho de la Universidad de Barcelona. MBA por Esade Business School. Su carrera profesional se ha desarrollado en el ámbito de la Dirección de RRHH y de la Consultoría de personas y cambio en diferentes países, organizaciones y sectores. Es profesor del departamento de Dirección de Personas & Organización de Esade Business School, profesor invitado de Incae Business School,...
  • Rocío Pastor
    Profesora

    Directora oficina ExEd, profesora de Negociación en INCAE. Combina su experiencia profesional, de más de 20 años, en las áreas de comunicación, capital humano y gestión del cambio para apoyar a compañías y sus líderes a construir culturas saludables que impulsen los resultados del negocio. Es una entusiasta socia estratégica para organizaciones comprometidas con liberar el potencial de su gente, fortalecer la calidad del liderazgo y construir equipos de alto desempeño. 

  • Silke Verena Bucher
    Profesora

    Profesora Asistente con especialización en Comportamiento Organizacional y Liderazgo. Obtuvo su Ph.D. en Cambio Organizacional de la Universidad de St. Gallen, Suiza. Realizó su post-doctorado en la Cátedra de Gestión Estratégica en Entornos Pluralistas en HEC Montréal, Canadá.

  • Michele Quintano
    Profesor

    Michele Quintano es Profesor y Decano de Programas Académicos de INCAE Business School. Es doctor en Ciencias de la Gestión por la ESADE Business School-Universidad Ramón Llull - España. Posee una Maestría en Gestión Internacional otorgada por CEMS. Graduado en Administración de Empresas, Università Commerciale “Luigi Bocconi” - Italia.

  • Camelia Ilie
    Directora Académica del programa
  • María Eugenia Brizuela
    Profesora
  • Patricia Cauqui
    Profesora
  • José María Gasalla
    Profesor
  • Margaret Rose Grigsby
    Profesora
  • Francisco Loscos
    Profesor
  • Rocío Pastor
    Profesora
  • Silke Verena Bucher
    Profesora
  • Michele Quintano
    Profesor

Objetivos

  • Desarrollar las competencias del futuro para triunfar en ambientes y culturas competitivas.
  • Obtener claves para la construcción de un modelo de liderazgo com- partido y la gestión exitosa del cambio y transformación personal y pro- fesional.
  • Conocer las fortalezas de su marca personal y cómo estas le pueden ayudar para potenciar su carrera profesional, como empresaria o como ejecutiva. 

Beneficios

  • Comprenderá los aspectos claves asociados al funcionamiento de equipos gerenciales, comités ejecutivos y juntas directivas.
  • Incrementará el conocimiento de su marca personal en relación con sus fortalezas como personas y como líderes.
  • Desarrollará un mayor autoconocimiento, utilizando herramientas de la neurociencia, en relación con sus fortalezas en los procesos de toma de decisiones.
  • Identificará sus ventajas competitivas, así como su potencial de desa- rrollo personal.
  • Desarrollará competencias requeridas para afrontar sus retos persona- les y profesionales y planificar con éxito sus planes de desarrollo y sus carreras a largo plazo.
  • Aprenderá a emplear estrategias de persuasión e influencia, networ- king para mejorar su resiliencia, confianza y lograr un mayor impacto en sus estrategias personales y profesionales.