Programas Abiertos
Women's Executive Leadership Program - WELP
Categoría
La mayor participación de mujeres en posiciones directivas es uno de los factores de éxito claves para la competitividad de las organizaciones y los países. Tome el control de su crecimiento personal y profesional, transformándose en líderes de cambio, tanto en su vida como en su carrera.
Próxima edición: 25 de noviembre, 2019.
Contacto:
Yenory Salazar
Educación Ejecutiva
Un programa dirigido a mujeres interesadas en potenciar su carrera como ejecutivas o empresarias y en desarrollar las competencias claves y el networking para realizar con éxito sus sueños y planes de vida personales y profesionales.
Testimonios
"Para una como mujer, el WELP es una experiencia que te permite encontrarte contigo misma y con mujeres de distintos países, de distintas culturas, pero que viven las mismas experiencias, las mismas situaciones difíciles. Eso hace que el ejercicio de empatía y empoderamiento se vuelva sutil, pero muy fuerte”.
Presidente de la Cámara de Turismo de Guanacaste
Priscilla Solano
“El WELP representa un ‘cambio de mirada’ de mi propia persona y de mi personalidad. Encontrar una ruta de mejora continua que en este momento es un ‘presente’ y un ‘ahora’ de mi desarrollo personal y académico. Identificar la fuerza emocional y mental que nos rige para procurar siempre un éxito en cada momento del desarrollo. Las profesionales que nos impartieron sus conferencias impactaron en mí el tomar la acción de revisarme y pensar para 5 a 10 años más mi Hoja de Ruta”
Rectora
Escuela Especializada en Ingeniería ITCAFEPADE
Elsy Escolar Santo Domingo
Women's Executive Leadership Program
Contenido:
- Sesión de integración y estrategias de networking.
- Cómo construir una marca personal, Personal branding pitches.
- Construcción de tu historia personal.
- Persuasión e influencia estrategias y su aplicación en el mundo de la empresa.
- Estrategias para la felicidad y el bienestar.
- Estrategias para ganar visibilidad en el mundo corporativo Consideraciones culturales y de valores.
- Liderazgo para resultados Visión estratégica, innovación y toma de riesgos.
- Manejo de entornos complejos: Cómo transformarlos de una amenaza en una oportunidad. Los retos de una mujer en la Alta Gerencia.
- Estrategias de comunicación y presentaciones de alto impacto
* Incluye colegiatura, material didáctico, almuerzos, refrigerios y certificado de participación.
* El monto de la inversión no incluye impuestos ni comisiones.
* Para opciones de alojamiento por favor consultar directamente.
* INCAE se reserva el derecho de hacer cambios sin previo aviso.
* Su información es confidencial.
Metodología
El programa consta de sesiones interactivas, prácticas y de participación.
Se aprenden sobre diferentes herramienta prácticas para potenciar el liderazgo, marca personal, comunicación de alto impacto.
También se llevará a cabo storytelling y videos. Se llevará a cabo un panel de líderes.
Perfil del participante
El Women's Executive Leadership Program está dirigido a mujeres interesadas en potenciar su carrera como ejecutivas o empresarias y en desarrollar las competencias claves de networking para realizar con éxito sus planes de vida personales y profesionales.
El grupo reúne a vicepresidentas, directoras generales, directoras de unidades de negocio, directoras regionales, empresarias y directoras de organizaciones sin fines de lucro, así como hijas de empresarios u otras personas relevantes para el plan de sucesión de la compañía.
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Nuestros Profesores
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Camelia IlieDirectorLa Dra. Camelia Ilie es Decana de Educación Ejecutiva de INCAE Business School y Chair del Centro de Liderazgo Colaborativo y de la Mujer. Con más de 20 años de experiencia, ha aplicado sus conocimientos académicos y experiencia en gestión empresarial para diseñar, implementar y liderar programas de management a nivel de Pre-grado, Grado y otros programas de Executive Education. Además ha desarrollado programas estratégicos para empresas como: Telefónica, Banco Santander, BBVA, Iberdrola, Ferrovial, Banco de España, Terminales APM, Bunge, Copa Airlines, PWC, E&Y, Roche, IDB, entre otras, en Europa, EE.UU., Asia y América Latina.
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Julián ReyesProfesorPresentador de televisión desde hace mas de 15 años en el Primer Canal de Televisión Española (TVE) y Director de Deportes de los Servicios Informativos de esa misma cadena. Ha presentado actos tan importantes y masivos en audiencia como la final de la Champions League de 2014 que siguieron en directo millones de espectadores. Ha dirigido además a un nutrido grupo de profesionales del sector de la comunicación en eventos tan importantes como los Juegos Olímpicos de Atenas 2004, Pekin 2008 y Brasil 2016. El Mundial de Alemania de 2006 y la Eurocopa de Fútbol 2004 en Portugal y la de 2008 en Austria. -
Krista WalochikProfesorSe incorporó a Talengo (entonces Norman Broadbent) para fundar la compañía en España, siendo Directora General y Consejera. En 2004, fue nombrada Chief Operating Officer y un año más tarde CEO de la compañía a nivel global, así como Consejera del grupo cotizado al que pertenecía la compañía entonces. En 2007, lideró el Management Buy-out del negocio en Iberia y América Latina, siendo Presidente... -
Margaret Rose GrigsbyProfesorMargaret es una experimentada conferencista y profesora en Liderazgo, Desarrollo de Liderazgo Femenino, Estrategia de Mercadeo, Estrategia de Marcas. Es consultora en Branding y Comunicaciones de Mercadeo, tiene extensa experiencia internacional con marcas líderes globales y regionales. -
María Elena CarballoProfesorLa profesora María Elena Carballo, oriunda de Costa Rica, obtuvo un doctorado en Estudios Literarios y una maestría, ambos de la Brandeis University, de Estados Unidos. Su tesis doctoral fue sobre El otoño del Patriarca de García Márquez, y la novela hispanoamericana de la dictadura. Previo a su incorporación a INCAE, fue becaria Fulbright-LASPAU por tres años y obtuvo por dos años... -
Francisco LoscosProfesorHa sido Director de RRHH de Imaginarium, director de RRHH de la Fundación “la Caixa” y director de Desarrollo de RRHH de “la Caixa”. Su carrera profesional se ha desarrollado en el ámbito de la dirección de RRHH y en la consultoría de RRHH y desarrollo organizacional. Es profesor visitante de INCAE y Codirector Académico del Programa de Alta Gerencia para Recursos Humanos.
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Prof. María Eugenia GirónProfesorImpulsora y directora ejecutiva del Observatorio de Mercado Premium y de Prestigio en IE Business School. Imparte para los estudiantes de IMBA de IE, el curso electivo “Fashion, Luxury and Creative Venture Entrepreneurship”, y es mentora del programa de Mentoring Internacional del IE, además de miembro delConsejo Asesor de IE University. Cuenta con más de 18 años de experiencia en la industria...
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Objetivos
- Desarrollar las competencias del futuro para triunfar en ambientes y culturas competitivas.
- Obtener claves para la construcción de un modelo de liderazgo compartido y la gestión exitosa del cambio y transformación personal y profesional.
- Conocer las fortalezas de su marca personal y cómo estas le pueden ayudar para potenciar su carrera profesional, como empresaria o como ejecutiva.
Beneficios
- Comprenderá los aspectos claves asociados al funcionamiento de equipos gerenciales, comités ejecutivos y juntas directivas.
- Incrementará su auto conocimiento en relación con sus fortalezas como personas y como líderes.
- Desarrollará un mayor autoconocimiento, utilizando herramientas de la neurociencia, en relación con sus fortalezas en los procesos de toma de decisiones. Identificará sus ventajas competitivas, así como su potencial de desarrollo.
- Temas como persuasión e influencia, autoconfianza y networking serán desarrollados durante el programa junto a especialistas internacionalmente reconocidos en el área.
- Identificará los aspectos únicos que forman su marca personal y aprenderá a comunicarla de forma inspiradora, con efectividad e impacto positivo en sus equipos y entornos.
- Desarrollará competencias requeridas para afrontar sus retos personales y profesionales y planificar con éxito sus planes de desarrollo y sus carreras a largo plazo.